La Universidad Nacional de La Rioja (UNLaR) ha anunciado un incremento en la remuneración para los trabajadores de locaciones de servicio, que entrará en vigencia este mes. Este ajuste, que eleva el salario de 120.000 a 200.000 pesos, busca reconocer y mejorar las condiciones económicas de los empleados que desempeñan funciones esenciales en la universidad.
Sergio Páez, Secretario General de la UNLaR, destacó la importancia del trabajo que realizan los empleados en diversas áreas, incluyendo servicios generales y vigilancia. «Son un grupo importante que cumple un rol esencial en el día a día de nuestra institución», afirmó.
El aumento, representa un paso hacia la mejora de las condiciones laborales. «Es una de las soluciones que hemos podido implementar dentro de nuestras posibilidades financieras», expresó Páez. Según el secretario, este aumento es parte de un esfuerzo continuo por buscar alternativas que beneficien a la comunidad universitaria.
Páez también mencionó que el ajuste salarial se realiza en el marco de un análisis exhaustivo de los recursos de la universidad, teniendo en cuenta las obligaciones mensuales como el pago de servicios públicos. «La administración financiera trabaja constantemente para encontrar formas de mejorar la situación de nuestros compañeros», agregó.
Los empleados que se beneficiarán de este aumento incluyen a todos aquellos que trabajan en la universidad, asegurando que no se excluye a ningún trabajador ni trabajadora. «Es un reconocimiento a la labor de quienes contribuyen a la UNLaR», concluyó Páez.
Este aumento está alineado con la política de la universidad de reconocer los servicios prestados y representa un esfuerzo por parte de las autoridades para mejorar las condiciones laborales de su personal, en un contexto económico crítico y desafiante.
