Mientras el gobierno provincial anticipa que se iniciará sumario administrativo a trabajadores de la administración pública provincial que no inicien el trámite de jubilación dentro de los 10 días hábiles de ser notificados, el SITRAPP cuestiona la medida.
Multimedio UNLaR entrevistó al subsecretario de Gestión del Capital Humano del Gobierno de La Rioja, Carlos Medina; y al secretario general del Sindicato de Trabajadores de la Administración Pública Provincial, Carlos Laciar para profundizar sobre la medida del gobierno provincial de notificar a aquellos agentes que estén en condiciones de jubilarse. Serían más de tres mil personas que, actualmente, prestan servicios en la Administración Pública Provincial y municipios del Interior.
La medida no abarca a las fuerzas de seguridad y sí a los docentes, aunque el proceso será encarado por el Ministerio de Educación.
“La obligatoriedad existe por ley, no porque lo notifiquemos”
Dijo Medina respecto de la obligatoriedad de la jubilación. Admitió que es un contexto difícil, que las jubilaciones nunca fueron buenas pero que quienes se jubilen seguirán cobrando un ítem adicional que equivale a la quincenita de los trabajadores activos.
Aclaró además que el haber jubilatorio estará compuesto por los items remunerativos y que no todos los jubilados van a estar en la mínima.
“Querer o no querer jubilarse es una apreciación personal y no una situación legal. Hay una ley -Ley N° 24.241- que nos cabe a todos, que cuando tenemos la edad y los años de servicios, sabemos que tenemos que iniciar el trámite”, sostuvo el funcionario y aclaró que, en caso de no iniciar el trámite de jubilación diez días hábiles después de haber sido notificados, se abre otra instancia de notificación del inicio de sumario administrativo, en la cual la gente deberá explicar por qué no inició el trámite.
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“Sólo el 30 por ciento del sueldo de bolsillo está en blanco”
Por su parte, Carlos Laciar, secretario general del SITRAPP (Sindicato de Trabajadores de la Administración Pública Provincial) cuestionó fuertemente la medida.
“Con el último aumento que anunció el gobierno provincial no llegamos a los 400 mil pesos de bolsillo. Sumado a eso, de esos 400 mil tenemos entre el 25 y 30 por ciento en blanco.
El futuro haber jubilatorio se plantea de acuerdo a los últimos 10 años de aporte en blanco. Es decir que los compañeros se jubilarán con ese 30 por ciento de aportes”, explicó.
Enfatizó en que “al fijarse su futuro haber jubilatorio, la mayoría de nuestros compañeros se fija en la mínima que está pasando los 200 mil pesos. Nuestro salario hoy no llega a la línea de la pobreza, nos vamos a la indigencia jubilándonos”.
Laciar cuestionó la falta de previsibilidad que genera la jubilación para los trabajadores que seguirían cobrando el item adicional -quincenita- por dos años, de acuerdo a la ley provincial vigente, aunque aclaró que en el SITRAPP no tiene certeza de que seguirán cobrando la quincenita una vez jubilados. Adelantó además que, en los próximos días, presentará un proyecto de ley ante la legislatura provincial para que se blanquee la totalidad del sueldo de los trabajadores próximos a jubilarse.
Informó también que desde el Sindicato “nos estamos asesorando legalmente porque los trabajadores nos jubilamos a través de Anses. La provincia no tiene caja jubilatoria. Vamos a ver hasta qué grado la provincia nos puede obligar a jubilarnos”.
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Cabe destacar que, desde el Gobierno de La Rioja indicaron que se encuentra a disposición la Subsecretaría de Gestión Previsional, área dedicada a brindar asesoramiento específico, facilitar la gestión de los trámites administrativos requeridos. La misma está ubicada en el Centro Administrativo Provincial, y su horario de atención es de 8 a 13:00 horas. y de 16:00 a 20:00 horas.
Por último, desde Capital Humano recalcan e incentivan a las y los trabajadores estatales a comunicarse ante cualquier duda o consulta al 4453190 de 8 a 13 horas de lunes a viernes.
